激荡青山见未来(四)
锚定一流 迈向“双五十亿”的壮阔未来
导语:经过四年多的砥砺奋进,南平武夷矿产资源发展有限公司已从一颗破土而出的新芽,成长为枝干渐丰、双轮驱动的树苗。站在新的起点上回望,成绩单令人鼓舞;眺望未来,一幅更为壮阔的蓝图正在徐徐展开。
当下:一份沉甸甸的成绩单
截至2025年11月底,公司资产总额约5.06亿元,下辖13家成员公司,业务覆盖矿产资源投资开发、矿产品采购-加工-销售、矿产业中下游投资及加油站投资运营等领域。改组成立后,公司核心经济指标持续突破,营收连年增幅超50%,增长势头强劲。
营收规模连年突破:公司2023年合并营业收入1.15亿元,2024年增长至2.09亿元,截至2025年第三季度末,公司营收已达2.59亿元,全年营收预计将跨越3.5亿元大关。
盈利能力根本性改善:公司2023年合并归母净利润-195.87万元;2024年合并归母净利润210.95万元,成功实现整体扭亏为盈关键目标;2025年在加大投入,各项成本费用攀升情况下,前三季度合并归母净利润依然同比减亏55.61万元,全年有望继续保持盈利,发展势头持续向好。
融资投资保障有力:三年来,公司融资任务连续超额完成,2023年完成融资2098.5万元,2024年完成融资5000万元,2025年已完成融资11254.5万元,资金保障能力持续增强,为业务扩张提供有力支撑。
这份成绩的背后,是三大支柱的稳固支撑:
矿业板块根基初成:已成功并购整合4座矿山,萤石贸易业务营收逼近2亿元,参股的浦城羊角尾矿持续贡献稳定收益。
能源板块势头强劲:武发昆仑能源公司营收同比增长超5倍,加油站网络从1座快速扩展至4座,成品油批发资质如虎添翼。
管理效能持续释放:通过“每周生产经营调度会议”“业务深学习活动”“月度绩效考核方案”等模式,市场化、精细化管理深入人心。五星党支部的荣誉,彰显了党建与业务的深度融合。
挑战:发展困境与破解之道
辉煌并非一蹴而就,公司清醒地认识到前进路上的“拦路虎”:专业人才仍存缺口,特别是矿山生产管理与能源运营的高端人才;矿产并购与建设资金需求巨大,存在数亿元的资金缺口;部分矿山采矿证受国家“过渡性矿规”影响,办理进度放缓;机制砂、高岭土等市场竞争日趋激烈。
对此,公司已谋定后动:人才上,正推动建立更具市场竞争力的薪酬体系,加大校招、社招和专家引进力度;资金上,在争取集团支持的同时,积极探索项目贷款、债券等多种融资渠道;政策上,积极协调争取绿色通道;市场上,推动内部协同,并计划打造萤石交易中心,延伸产业链价值。
未来:一幅“双五十亿”的宏伟蓝图
所有的谋划与奋斗,都指向一个清晰而雄心勃勃的目标。公司正式提出中长期发展规划:力争到2030年,实现资产规模50亿元、年产值50亿元的“双五十亿”目标,成为真正具备资本市场融资能力、主业突出、多元互补的现代化资源能源企业。
实现路径清晰而坚定:矿产资源开发“三步走”:2026年全面完成10个萤石矿整合;2027年实现10个矿投产,年产萤石精粉40万吨,产值12亿元;2030年实现15个矿投产,年产60万吨,产值20亿元,确立在南平矿业开发中的主导地位。
能源销售网络“广覆盖”:2026年运营加油站16座,营收1.5亿元;2027年达25座,营收3亿元。并以此为基础,拓展新能源业务,打造综合能源服务平台。
产业链条“向下延伸”:依托资源优势,适时切入氟化工、高岭土深加工、新型建材等中下游产业,提升产品附加值,打造产业生态。
结语:使命与担当
从无到有,从小到大,从探索到引领,武夷矿产公司的发展历程,是南平市国有企业深化改革、转型发展的一个生动缩影。它展现了国资国企在服务地方战略、优化资源配置、培育新兴产业中的关键作用。
面向未来,公司负责人信心满怀:“我们将继续秉持‘示范引领、先行先试’的初心,一手抓资源整合,做大资产底盘;一手抓经营管理,提升发展质量。我们不仅要成为集团公司转型发展的主力军,更要成为助推南平市绿色高质量发展超越的重要引擎,让深埋于闽北青山的宝藏,真正转化为造福人民的金山银山!”
激荡青山,未来已来。南平武夷矿产资源发展有限公司的航船,正承载着梦想与使命,驶向更加波澜壮阔的深海。